ARTTHA Gestão & RH anuncia vaga HOME OFFICE com salário de R$ 1.700,00 e Alimentação de R$25,00 ao dia para Analista de Crédito

Analista de Crédito Imobiliário – Home Office

Modelo de trabalho: Remoto

DESCRIÇÃO DA VAGA

Apresentação da empresa contratante:

Somos uma empresa com 12 anos de mercado, com nome forte junto ao mercado imobiliário. Hoje, atuamos nas principais imobiliárias da cidade e nas maiores empresas do mercado nacional. Somos um time muito comprometido, mas que consegue trazer alegria no dia a dia.

Da mesma forma que a pressão e a responsabilidades são altas, nosso time sempre caminha com alegria nas decisões.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:

  • Análise de crédito para o cliente.
  • Conferencia de documentação.
  • Atendimento a clientes.
  • Atendimento a corretores.
  • Rotinas da operação de crédito imobiliário (Débito de FGTS, montagem de pasta, envio de processo para conformidade..).
  • Preenchimento e alimentação de planilhas de controle.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

DADOS EMPRESA CONTRATANTE:

Empresa: SGB CRED

Local de Trabalho: Home Office.

Jornada: Segunda a sexta-feira, das 08:30 às 18:00h. Trabalhos esporádicos aos sábados.

BENEFÍCIOS:

Salário R$ 1.700,00 + Plano de Saúde + Alimentação (R$25,00) + Ajuda de custo.

Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

REQUISITOS:

  • Ensino Médio completo.
  • Experiência comprovada na função de Analista de Crédito Imobiliário.
  • Conhecimento dos sistemas CAIXA (CIWEB, SIOPI).
  • Habilidade em Excel intermediário.

COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:

  • Tomada de decisão.
  • Gestão de riscos.
  • Comunicação efetiva.
  • Atendimento ao cliente.
  • Gerenciamento de tempo.
  • Atenção aos detalhes.
  • Ética.

COMO SE CANDIDATAR?

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Faz parte da nossa rotina de trabalho, o encaminhamento de laudo personalizado com a pontuação do candidato(a) em todas as etapas do processo. Com a Inteligência Artificial (IA), o processo seletivo ficou ainda mais ágil e preciso, assegurando igualdade de oportunidades e justa mensuração dos atributos profissionais.

Além disso, asseguramos retorno formal por e-mail a 100% dos(as) candidatos(as) desde a fase de triagem. Esta conduta reafirma nosso posicionamento ético e respeitoso ao lidar com Recursos Humanos, considerando as potencialidades de cada indivíduo.

🚨ATENÇÃO🚨

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