Pagamento PIS/Pasep 2025: Pagamentos será pelo mês de Nascimento Veja quando você vai receber
|O abono salarial é um benefício destinado aos trabalhadores que cumpriram certos requisitos durante o ano-base. Em 2025, o valor do abono será proporcional ao tempo de trabalho, com base no salário-mínimo, que será de R$ 1.518,00.
Consulta e Pagamento do Abono
A partir de 5 de fevereiro de 2025, os trabalhadores poderão verificar se têm direito ao benefício. As consultas podem ser realizadas pelos seguintes canais:
Carteira de Trabalho Digital
Portal Gov.br
Central de Atendimento Alô Trabalho (telefone 158, ligação gratuita)
Superintendências Regionais do Trabalho
Forma de Pagamento
Conta Corrente ou Poupança na Caixa: O valor será depositado diretamente.
Correntistas do Banco do Brasil: Receberão via crédito em conta, PIX, transferência TED ou diretamente nas agências.
Demais Trabalhadores: Receberão pela Poupança Social Digital, aberta automaticamente pela Caixa.
Número de Beneficiários e Montante
De acordo com o governo federal, cerca de 25,8 milhões de pessoas deverão ser contempladas em 2025, com um montante total de R$ 30,7 bilhões em repasses.
Em 2024, foram disponibilizados R$ 27 bilhões para o pagamento do abono. No entanto, R$ 218,9 milhões ainda não foram sacados, e 239.142 trabalhadores têm até 27 de dezembro de 2024 para retirar o valor.
Calendário do Abono Salarial PIS/Pasep 2025
O pagamento do abono salarial segue um calendário de acordo com o mês de nascimento do trabalhador. Veja as datas abaixo:
- Nascidos em janeiro: 17 de fevereiro
- Nascidos em fevereiro: 17 de março
- Nascidos em março e abril: 15 de abril
- Nascidos em maio e junho: 15 de maio
- Nascidos em julho e agosto: 16 de junho
- Nascidos em setembro e outubro: 15 de julho
- Nascidos em novembro e dezembro: 15 de agosto
O abono salarial PIS/Pasep 2025 é um importante benefício para milhões de trabalhadores brasileiros. Fique atento às datas de pagamento e aos canais de consulta para garantir o seu direito. Se você tem conta na Caixa ou Banco do Brasil, o pagamento será mais prático, mas todos os trabalhadores têm diversas opções para receber o benefício.